当社の剰余金配当に関する基本方針は、持続的な成長を通じて中長期的に株主還元を充実させることを目指して収益力を強化し、業績に基づく継続的かつ安定的な配当を行うことです。安心かつ安定的な配当を実現し持続的な価値向上に対するコミットメントとして、配当性向につきましては60％以上を維持し、現在の中期経営計画期間において、累進配当を導入いたします。

株主優待は実施しておりません。